Phó ban nhân sự tập đoàn– Mã: HRD-S - 2976 - Ngày 13/08/2021

Thông tin tuyển dụng

Vị trí:
Phó ban nhân sự tập đoàn– Mã: HRD-S
Số lượng tuyển:
1
Giới tính:
Không khai báo
Tính chất công việc:
Việc làm thu nhập cao
Tỉnh/Thành phố:
Mô tả:

Phó ban nhân sự tập đoàn– Mã: HRD-S

* Lương: 50-70 triệu/tháng. Thoả thuận theo năng lực

* Địa điểm làm việc: Cho khách hàng của GPO là 1 tập đoàn đa ngành lớn, làm việc tại Ba Đình, Hà Nội.

* Kinh nghiệm: trên 3 năm ở vị trí tương đương trở lên cho các công ty, Tập đoàn kinh doanh về gia dụng, thiết bị Điện, Năng lượng, thiết bị nhà bếp, Điện tử, Điện lạnh,…

*Mô tả công việc

·         Quản lý chỉ đạo và chịu trách nhiệm chung mọi mặt hoạt động của ban nhân sự, bao gồm nhưng không giới hạn: hoạch định nguồn nhân lực, lập kế hoạch nhân sự, tuyển dụng, quản lý chế độ đãi ngộ, quản lý kết quả thực hiện công việc, quan hệ lao động, đào tạo, phát triển nghề nghiệp, giữ chân người tài và đào tạo thay thế, hay quản trị thành tích (KPI)…

·         Tổ chức xây dựng và hoàn thiện các chế độ chính sách, nội quy quy chế phù hợp từng thời điểm như các chế độ chính sách đãi ngộ của Tập đoàn, các quy định khen thưởng, kỷ luật… đảm bảo phù hợp môi trường văn hóa doanh nghiệp và luật pháp Việt Nam;

·         Xây dựng các quy trình, các biểu mẫu thống nhất dùng trong công tác quản lý nhân sự;

·         Thực hiện kiểm tra, giám sát tiến độ công tác tuyển dụng;

·         Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và triển khai thực hiện các đầu mục công việc mảng đào tạo;

·         Xây dựng quy trình, cách thức đánh giá thành tích, nội dung đánh giá (KPI);

·         Quản lý chỉ đạo và Cập nhật giá trị công việc so sánh với thị trường đề xuất những điều chỉnh nhằm thu hút và giữ chân người tài;

·         Đảm bảo môi trường làm việc Tập đoàn hài hòa, giải thiểu các xung đột lợi ích giữa các bên.

1

Kỹ năng:

·         Tốt nghiệp Đại học trở lên;

·         Có thời gian làm việc ở vị trí tương đương tối thiểu 03 năm. Kinh nghiệm trong nghề tối thiếu 5-10 năm;

·         Có kiến thức về quản trị nhân sự, luật và quản trị hệ thống;

·         Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt;

·         Kỹ năng tổ chức công việc tốt;

·         Có thể đi công tác thường xuyên (có thể đột xuất);

Trình độ:
Đại học
Kinh nghiệm:
5 năm
Mức lương:
Trên 30 triệu
Hình thức làm việc:
Nhân viên chính thức
Thời gian thử việc:
Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn
Yêu cầu hồ sơ:

* Nộp hồ sơ:

·         Ứng viên quan tâm gửi CV tới địa chỉ e-mail rec3.gpo@gmail.com với tiêu đề: Tên – Năm sinh – Vị trí (ví dụ: Nguyễn Hồng Phương – 1980 – HRD-S)

·         Điện thoại: 02471096868

·        Chi tiết https://career.gpo.vn/pho-ban-nhan-su-tap-doan-v508.html

Hạn nộp hồ sơ:
15/09/2021


Thông tin liên hệ

Người liên hệ:
gpo
Email:
rec3.gpo@gmail.com
Địa chỉ:
Hà Nội
Điện thoại:
02471096868
Di động:
09012891747
Hình thức liên hệ:
Qua Email